Vypočítejte odstupné
| Odstupné | 80 000 Kč |
| Měsíční výdělek | 40 000 Kč |
| Násobek | 2× průměrného měsíčního výdělku |
Odstupné podle § 67 zákoníku práce: 1×, 2× nebo 3× průměrného měsíčního výdělku podle důvodu a délky pracovního poměru.
Co je odstupného?
Kalkulačka odstupného spočítá odstupné podle § 67 zákoníku práce.
Odstupné náleží při výpovědi z organizačních důvodů nebo při dohodě ze stejných důvodů a jeho výše závisí na délce pracovního poměru.
Jak se počítá odstupného?
Odstupné je násobek průměrného měsíčního výdělku: jeden násobek při poměru kratším než rok, dva násobky při poměru 1 až 2 roky a tři násobky při poměru delším než 2 roky.
Při zdravotních důvodech je odstupné 12 násobků.
Kalkulačka počítá organizační důvody.
Příklad
Příklad: zadáte 40 000, 2× — výpověď z organizačních důvodů nad 1 rok. Výsledek je 80 000 Kč.
Pro koho je kalkulačka vhodná?
Tato kalkulačka je pro zaměstnance i zaměstnavatele v Česku, kteří si chtějí ověřit mzdu, dávku nebo nárok podle platných pravidel.
Výsledek je orientační a přesný výpočet vždy potvrdí mzdová účetní nebo příslušný úřad.
Časté dotazy
Co je Kalkulačka odstupného?
Kalkulačka odstupného spočítá odstupné podle § 67 zákoníku práce.
Jak se počítá Kalkulačka odstupného?
Odstupné je násobek průměrného měsíčního výdělku: jeden násobek při poměru kratším než rok, dva násobky při poměru 1 až 2 roky a tři násobky při poměru delším než 2 roky.
Důležité: Výsledek je orientační. Před důležitým rozhodnutím si ho ověřte podle oficiálních pravidel pro rok 2026.
Zdroje
Zdroje: Pravidla pro rok 2026 stanovují Ministerstvo práce a sociálních věcí a Česká správa sociálního zabezpečení; základem je zákoník práce (zákon č. 262/2006 Sb.).
Zobrazit všechny kalkulačky pro Česko: Kalkulačky Česko
Související: Kalkulačka pracovního stáže · Kalkulačka předdůchodu — podmínky a výše předdůchodu 2026 · Kalkulačka přesčasů — mzda za práci přesčas 2026